FWD Việt Nam vừa giới thiệu sản phẩm “FWD Bảo vệ gia tăng” với nhiều quyền lợi hấp dẫn, đồng thời nâng cấp bộ hợp đồng và ứng dụng di động, hướng đến trải nghiệm cá nhân hóa cho khách hàng.
Sản phẩm “FWD Bảo vệ gia tăng” nổi bật với cơ chế tự động tăng số tiền bảo hiểm thêm 5% mỗi năm, áp dụng từ năm thứ hai đến năm thứ 20 của hợp đồng. Điểm đặc biệt là việc tăng này không yêu cầu khách hàng tái thẩm định sức khỏe hoặc điều chỉnh phí bảo hiểm cơ bản. Tổng quyền lợi bảo vệ mà khách hàng có thể nhận lên đến 400% số tiền bảo hiểm, bao gồm cả quyền lợi thương tật toàn bộ vĩnh viễn và hỗ trợ thu nhập bắt đầu từ năm thứ 20.
Để khuyến khích khách hàng duy trì hợp đồng dài hạn, FWD còn đưa ra chính sách thưởng định kỳ vào các năm thứ 10, 15 và 20. Mức thưởng lần lượt tương đương 50%, 75% và 100% phí bảo hiểm rủi ro.
“FWD Bảo vệ gia tăng” cho phép khách hàng chủ động xây dựng kế hoạch tài chính cá nhân, linh hoạt lựa chọn số tiền và mức phí bảo hiểm phù hợp với khả năng tài chính. Sản phẩm này hướng đến nhu cầu bảo vệ dài hạn, đồng thời mang lại khả năng tích lũy tài sản bền vững cho người tham gia.
Ông Phương Tiến Minh, Tổng Giám đốc FWD Việt Nam, nhấn mạnh rằng sản phẩm mới này giúp khách hàng gia tăng quyền lợi bảo hiểm hàng năm mà không cần điều chỉnh kế hoạch tài chính gia đình. Ông khẳng định đây là minh chứng cho cam kết của FWD trong việc thấu hiểu nhu cầu riêng biệt của từng khách hàng, từ đó cá nhân hóa sản phẩm và nâng cao trải nghiệm dịch vụ.
Cùng với việc ra mắt sản phẩm mới, FWD cũng tiến hành nâng cấp bộ hợp đồng và ứng dụng di động, tạo điều kiện để khách hàng dễ dàng tương tác và cá nhân hóa trải nghiệm theo nhu cầu sử dụng.
Những động thái này nằm trong chiến lược “định nghĩa lại” vai trò của bảo hiểm nhân thọ mà FWD đang theo đuổi. Theo đó, bảo hiểm không chỉ là bảo vệ tài chính mà còn là nguồn cảm hứng để khách hàng sống tích cực và chủ động hơn.
Admin
Nguồn: VnExpress
