HR Asia Awards, giải thưởng thường niên uy tín do tạp chí HR Asia tổ chức, vinh danh những doanh nghiệp xuất sắc trong khu vực với các chính sách nhân sự vượt trội, chế độ đãi ngộ hấp dẫn và môi trường làm việc hàng đầu. Sự kiện năm nay mang chủ đề “Multi-Generation Synergy – Sự hợp tác đa thế hệ”, thu hút sự tham gia đề cử của 119 doanh nghiệp. Quá trình đánh giá được thực hiện khách quan, chặt chẽ dựa trên mô hình TEAM (Total Engagement Assessment Model) kết hợp phỏng vấn chuyên sâu, đảm bảo tuân thủ các tiêu chí khắt khe của giải thưởng.
Trong buổi lễ trao giải diễn ra ngày 14/8, Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) đã được vinh danh tại 5 hạng mục quan trọng: “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á”, “Doanh nghiệp có chính sách Đa dạng, Công bằng và Hòa nhập nổi bật nhất”, “Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất”, “Doanh nghiệp có môi trường làm việc bền vững” và “Doanh nghiệp dẫn đầu về công nghệ”.
Đây là năm thứ hai liên tiếp Vietcombank được vinh danh tại giải thưởng HR Asia Awards. Đặc biệt, Vietcombank còn được ban tổ chức trao tặng cúp vàng “Harmonia” – giải thưởng cao quý dành cho doanh nghiệp đạt được nhiều hạng mục nhất. Ban tổ chức đánh giá cao Vietcombank trong việc xây dựng chính sách nhân sự toàn diện, tạo sự gắn kết giữa người lao động, đồng thời tiên phong trong ứng dụng công nghệ vào quản trị và phát triển nguồn nhân lực.
Tại Vietcombank, yếu tố con người luôn được coi trọng và đặt lên hàng đầu. Ngân hàng đặc biệt chú trọng đến việc triển khai các chính sách quản trị và phát triển nguồn nhân lực, hướng tới mục tiêu chiến lược trở thành “Ngân hàng đứng đầu về chất lượng nguồn nhân lực”. Theo đó, cán bộ, nhân viên ngân hàng luôn được tạo điều kiện tốt nhất để kết nối, học hỏi và phát triển nghề nghiệp một cách minh bạch, rõ ràng ở mọi cấp bậc. Ban lãnh đạo ngân hàng phối hợp chặt chẽ với các tổ chức đoàn thể để chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho nhân viên, đồng thời duy trì chính sách lương thưởng và đãi ngộ cạnh tranh, thuộc nhóm dẫn đầu trên thị trường. Vietcombank cũng tích cực tổ chức các hoạt động gắn kết, văn hóa, thể thao, khuyến khích lối sống lành mạnh, giúp nhân viên cân bằng giữa công việc và cuộc sống.
Bên cạnh yếu tố con người, Vietcombank xác định công nghệ là động lực quan trọng để tạo ra những đột phá trong hoạt động kinh doanh. Ngân hàng không ngừng đổi mới, sáng tạo, số hóa quy trình quản trị nhân lực, mở rộng các kênh tương tác và ứng dụng công nghệ mới để phát triển các sản phẩm, dịch vụ đa dạng, đáp ứng nhu cầu của nhiều phân khúc khách hàng. Những nỗ lực đổi mới này hướng đến mục tiêu xây dựng một môi trường làm việc hiện đại, sáng tạo và mang lại giá trị cao nhất cho đội ngũ nhân sự cũng như khách hàng.
Đại diện Vietcombank chia sẻ, giải thưởng này là sự ghi nhận cho những nỗ lực của hơn 24.000 cán bộ nhân viên trong việc xây dựng một môi trường làm việc bền vững, gắn kết và nhân văn. Việc liên tiếp được HR Asia vinh danh là “Nơi làm việc tốt nhất châu Á” trong hai năm 2024-2025 không chỉ nâng cao uy tín thương hiệu tuyển dụng của Vietcombank, hỗ trợ ngân hàng trong việc thu hút và giữ chân nhân sự chất lượng cao, mà còn củng cố vị thế của ngân hàng trên thị trường Việt Nam và mở rộng tầm ảnh hưởng trong khu vực.
Admin
Nguồn: VnExpress
