FPT vừa được vinh danh tại giải thưởng Stevie Awards, một giải thưởng quốc tế uy tín, ghi nhận những nỗ lực xuất sắc trong việc xây dựng môi trường làm việc lý tưởng, nuôi dưỡng nhân tài và tạo ra các giá trị bền vững cho người lao động. Lễ trao giải dự kiến sẽ diễn ra tại Mỹ vào tháng 9 năm 2025.
Vượt qua nhiều ứng cử viên trên toàn cầu, FPT đã chứng minh được vị thế của mình nhờ chiến lược nhân sự dài hạn và những hoạt động thiết thực nhằm kiến tạo một môi trường làm việc hạnh phúc cho nhân viên. Hội đồng giám khảo quốc tế đánh giá cao những nỗ lực của tập đoàn trong việc tạo dựng một nơi làm việc mà ở đó, mỗi cá nhân đều có cơ hội phát triển và đóng góp.
Bà Phùng Thu Trang, Giám đốc Nhân sự FPT Telecom, Tập đoàn FPT, chia sẻ rằng giải thưởng này là sự ghi nhận xứng đáng cho hành trình không ngừng nghỉ của FPT trong việc xây dựng một môi trường làm việc hiện đại và bền vững. Bà nhấn mạnh: “Đây cũng là động lực để chúng tôi tiếp tục kiến tạo một môi trường kiểu mẫu, truyền cảm hứng cho thế hệ nhân sự tương lai.”
Thành công này đến từ chiến lược xuyên suốt “con người làm trọng tâm” mà FPT đã kiên trì theo đuổi trong nhiều năm qua. Với gần 17.000 nhân viên trên toàn quốc, FPT đã triển khai nhiều chính sách phúc lợi hấp dẫn như hỗ trợ mua nhà, mua xe, chế độ lương thưởng cạnh tranh gắn liền với hiệu quả công việc (KPI). Bên cạnh đó, tập đoàn còn chú trọng nâng cao đời sống tinh thần và sức khỏe của nhân viên thông qua chuỗi sự kiện Happy Workplace. Kết quả khảo sát Great Place to Work 2023 cho thấy 91% nhân viên đánh giá FPT là một nơi làm việc tuyệt vời, 92% mong muốn gắn bó lâu dài và 94% tự hào khi là thành viên của tập đoàn.
Đại diện FPT cho biết, doanh nghiệp đã xây dựng một môi trường làm việc dân chủ, cởi mở, tạo điều kiện cho nhân viên phát huy tối đa năng lực và sự sáng tạo. Đồng thời, FPT duy trì tính kỷ luật cao với hệ thống KPI rõ ràng, giúp mỗi cá nhân rèn luyện tinh thần trách nhiệm trong công việc.
Không chỉ vậy, FPT còn ứng dụng mạnh mẽ công nghệ vào công tác đào tạo và phát triển nhân sự. Tập đoàn đã phát triển các nền tảng học tập trực tuyến như FoxSkill, AI Mentor, Chang AI và AI Knowledge Explore, cho phép mỗi cá nhân tự thiết kế lộ trình học tập phù hợp với nhu cầu và mục tiêu của mình.
Trong tương lai, FPT định hướng tiếp tục triển khai chiến lược “Better Everyday”, tập trung thu hút các chuyên gia trong lĩnh vực AI và Big Data. Đồng thời, tập đoàn sẽ đẩy mạnh các chương trình huấn luyện chuyên sâu, mở rộng cơ hội trải nghiệm thực tế và ứng dụng công nghệ tiên tiến vào đào tạo. Chính sách đãi ngộ cũng sẽ tiếp tục được ưu tiên đầu tư, gắn liền với lộ trình phát triển của từng cá nhân.
Trước khi nhận giải thưởng Stevie Awards, FPT đã nhiều lần được vinh danh tại các bảng xếp hạng uy tín khác, khẳng định vị thế là một trong những nhà tuyển dụng hàng đầu tại Việt Nam. Các giải thưởng tiêu biểu bao gồm “Nhà tuyển dụng được yêu thích nhất ngành Viễn thông”, top 2 “nhà tuyển dụng được yêu thích nhất của khối doanh nghiệp lớn” trong hai năm liên tiếp 2023-2024 do Career Việt thực hiện, và “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam” từ năm 2019 đến 2024 do Anphabe tổ chức.
Admin
Nguồn: VnExpress
