Tại hội thảo đánh giá hệ sinh thái khởi nghiệp diễn ra ngày 1/11 tại TP.HCM, ông Phạm Hồng Quất, Cục trưởng Cục Khởi nghiệp và Doanh nghiệp công nghệ (Bộ Khoa học và Công nghệ), đã chia sẻ thông tin quan trọng về các quỹ đầu tư mạo hiểm mới của Việt Nam.
Theo đó, Chính phủ vừa ban hành Nghị định 264 quy định về quỹ đầu tư mạo hiểm quốc gia và quỹ đầu tư mạo hiểm địa phương. Quỹ đầu tư mạo hiểm quốc gia sẽ hoạt động theo mô hình công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên hoặc công ty cổ phần, tuân thủ Luật Doanh nghiệp. Các quỹ đầu tư mạo hiểm địa phương cũng được hình thành theo mô hình tương tự, có sự tham gia của cả nhà nước và tư nhân.
Nghị định quy định vốn điều lệ ban đầu của quỹ đầu tư mạo hiểm quốc gia tối thiểu là 500 tỷ đồng từ ngân sách nhà nước, và có thể huy động thêm vốn từ các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước. Dự kiến trong 5 năm đầu, quy mô vốn điều lệ sẽ đạt tối thiểu 2.000 tỷ đồng. Đối với quỹ địa phương, UBND cấp tỉnh sẽ quyết định phần vốn nhà nước và cấp một lần khi thành lập.
Quỹ được thiết kế hoạt động theo chu kỳ đầu tư tối đa 10 năm, có thể kéo dài 15 năm đối với các dự án lưỡng dụng hoặc liên quan đến công nghệ chiến lược. Mức rủi ro tối đa mà quỹ có thể chấp nhận là 50% vốn điều lệ, nhưng vẫn phải đảm bảo tính minh bạch, trung thực và hiệu quả trong quản lý danh mục đầu tư.
Nghị định cũng quy định cơ chế miễn trừ trách nhiệm cho các tổ chức, cá nhân quản lý, điều hành quỹ nếu tổn thất phát sinh do rủi ro khách quan như biến động thị trường, thay đổi chính sách, thiên tai, dịch bệnh, với điều kiện họ tuân thủ đầy đủ quy trình đầu tư, minh bạch thông tin và không có lỗi cố ý.
Ông Quất nhấn mạnh sự đổi mới và tính linh hoạt của mô hình quỹ đầu tư mạo hiểm mới, cho phép mọi tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước tham gia góp vốn và đầu tư. Ông khẳng định, thay vì Nhà nước nắm toàn quyền sở hữu như trước đây, mô hình mới là sự hợp tác đa chủ thể, tạo cơ hội cho bất kỳ ai có năng lực, ý chí và nhu cầu đều có thể tham gia đầu tư vào đổi mới sáng tạo.
Bên cạnh vốn, các đại biểu tại hội thảo cũng nhấn mạnh vai trò của văn hóa khởi nghiệp trong việc xây dựng một hệ sinh thái đổi mới sáng tạo bền vững.
Ông Nguyễn Lê Kha, Chủ tịch CLB Doanh nhân IPO Sihub, cho rằng tinh thần “dám nghĩ, dám làm” cần được nuôi dưỡng từ nền tảng văn hóa truyền thống. Ông lấy ví dụ về cách người Do Thái đưa tinh thần khởi nghiệp và làm giàu vào đời sống tôn giáo, tạo thành ý thức cộng đồng và tinh thần cống hiến mạnh mẽ. Ông Kha đề xuất Việt Nam nên xây dựng văn hóa khởi nghiệp mang bản sắc dân tộc, gắn với các giá trị truyền thống và sinh hoạt cộng đồng.
Ông Phạm Hồng Quất chia sẻ trải nghiệm ấn tượng về văn hóa khởi nghiệp sáng tạo tại Thung lũng Silicon, nơi các tình nguyện viên sẵn sàng chia sẻ câu chuyện thất bại để truyền cảm hứng cho thế hệ trẻ. Ông nhấn mạnh văn hóa chấp nhận và vượt qua thất bại là yếu tố quan trọng mà không phải quốc gia nào cũng xây dựng được. Theo ông, nếu thiếu yếu tố này, việc đầu tư tài chính từ Nhà nước có thể không mang lại hiệu quả. Ông cho rằng, để xây dựng một hệ sinh thái bền vững, cần chú trọng tạo dựng môi trường văn hóa khởi nghiệp, nơi những người hướng dẫn (mentor), tình nguyện viên đóng vai trò trung tâm, truyền cảm hứng và thu hút nhà đầu tư.
Ông Quất cũng nhấn mạnh đạo đức kinh doanh là yếu tố cốt lõi của văn hóa khởi nghiệp. Người khởi nghiệp cần trung thực, giữ lời hứa và không đánh mất sự liêm chính khi nhận được niềm tin và vốn đầu tư.
Từ đó, ông đề xuất Sihub nên chú trọng hơn đến việc đưa nội dung đào tạo về văn hóa khởi nghiệp vào chương trình huấn luyện.
Ông Ngô Đắc Thuần, một chuyên gia trong lĩnh vực đổi mới sáng tạo, đề xuất cần có các lớp đào tạo bài bản về văn hóa sáng tạo, văn hóa sở hữu trí tuệ và văn hóa phát triển bền vững, giúp các nhà sáng chế và doanh nhân trẻ hiểu sâu về giá trị tri thức và cách làm việc với các nhà đầu tư. Ông cũng đề xuất TP.HCM nên xây dựng một nền tảng ứng dụng trí tuệ nhân tạo để hỗ trợ hoạt động khởi nghiệp sáng tạo, giúp tra cứu, phân tích và đánh giá ý tưởng, đồng thời đảm bảo không xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ.
Ông Lâm Đình Thắng, Giám đốc Sở Khoa học và Công nghệ TP.HCM, đánh giá cao đề xuất về việc tiếp cận văn hóa khởi nghiệp thông qua tôn giáo và sinh hoạt cộng đồng. Ông cho rằng đây là một ý tưởng đáng suy nghĩ, góp phần mở rộng cách nhìn nhận về việc hình thành văn hóa khởi nghiệp sáng tạo trong xã hội, đặc biệt là trong giới trẻ. Ông khẳng định TP.HCM đã và đang triển khai nhiều chương trình nhằm lan tỏa tinh thần đổi mới sáng tạo đến cộng đồng.
Admin
Nguồn: VnExpress
