Tại một tọa đàm về phát triển kỹ năng hành nghề luật cho sinh viên diễn ra sáng 19/6, TS Trần Kim Liễu, Giám đốc Trung tâm thực hành pháp luật, trường Đại học Luật Hà Nội (HLU), đã chia sẻ thông tin đáng chú ý về tình hình việc làm của sinh viên sau khi tốt nghiệp.
Theo số liệu thống kê, năm 2021, trong số hơn 1.800 sinh viên chính quy tốt nghiệp, gần 65% có việc làm sau 12 tháng. Tuy nhiên, tỷ lệ sinh viên làm đúng chuyên ngành chỉ chiếm 22,1%, số làm các công việc liên quan đến ngành là 41%, và phần còn lại làm trái ngành. Đến năm 2022 và 2023, tỷ lệ sinh viên làm đúng ngành đã tăng lên mức 36-37%, trong khi tỷ lệ làm các công việc liên quan đến ngành dao động ở mức 55-56%.
Bà Liễu nhận định rằng tỷ lệ sinh viên có việc làm đúng ngành còn khá thấp, dưới 50%, trong khi tỷ lệ làm việc trong các lĩnh vực liên quan ở mức trung bình, khoảng 50%. Bà cho rằng có nhiều yếu tố tác động đến khả năng tìm việc làm đúng ngành của sinh viên Luật, bao gồm sự hội nhập quốc tế, tác động của chuyển đổi số, trí tuệ nhân tạo và bối cảnh tinh giản biên chế. Bên cạnh đó, việc thiếu kỹ năng mềm, kỹ năng chuyên môn và tính chuyên nghiệp cũng là những nguyên nhân khiến sinh viên Luật gặp khó khăn trong quá trình tìm kiếm việc làm.
Mặc dù tỷ lệ sinh viên có việc làm đúng ngành chưa cao, bà Liễu khuyến khích sinh viên không nên quá bi quan. Bà cho rằng việc tìm được việc làm ngay tại các công ty luật hoặc tòa án là rất khó đối với sinh viên mới ra trường. Do đó, nhiều sinh viên chọn làm các công việc gần hoặc liên quan đến ngành để tích lũy kinh nghiệm, sau đó sẽ chuyển sang các vị trí phù hợp hơn sau 2-3 năm. Bà nhấn mạnh rằng đây chỉ là khảo sát về tình hình việc làm của sinh viên sau một năm tốt nghiệp, và việc quá tập trung vào việc tìm đúng ngành ngay sau khi ra trường có thể gây khó khăn.
Thẩm phán Vũ Quang Dũng từ Tòa án nhân dân huyện Gia Lâm, Hà Nội, cho rằng để tăng cơ hội có việc làm đúng ngành và làm được việc ngay sau khi được tuyển dụng, sinh viên cần đáp ứng các yêu cầu của ngành nghề ngay từ khi còn đang học. Ông đề xuất trường Đại học Luật Hà Nội tăng cường các học phần thực hành, kéo dài thời gian thực tập, tạo điều kiện cho sinh viên tham gia các phiên tòa thực tế và tổ chức các hoạt động chuyên môn, phiên tòa giả định.
Luật sư Nguyễn Trọng Nghĩa từ Học viện đào tạo pháp chế ICA đồng tình với quan điểm này và cho rằng cần thay đổi quan điểm về thời điểm đi làm. Thay vì chờ đến năm 3 hoặc năm 4, sinh viên nên bắt đầu thực tập và học việc ngay từ năm 1 hoặc năm 2. Ông nhấn mạnh rằng ngay cả những kỹ năng cơ bản như phân loại sổ sách, giấy tờ cũng có thể giúp sinh viên tiết kiệm thời gian học việc khi đi làm chính thức, và việc đi làm sớm sẽ giúp tăng cơ hội tìm được việc làm.
Từ góc độ sinh viên, Hà Thúy Ngân, sinh viên năm ba, chia sẻ rằng em và nhiều bạn cảm thấy mông lung về định hướng nghề nghiệp và không biết nên chọn phát triển theo hướng luật sư, thẩm phán hay pháp chế. Vì vậy, Ngân mong muốn trường có thể khảo sát, giới thiệu và định hướng nghề nghiệp cho sinh viên ngay từ năm thứ nhất, để các em có đủ thời gian chuẩn bị các kỹ năng cần thiết. Ngân cũng đề xuất chương trình học nên linh hoạt hơn, với nhiều cơ hội thực hành, mời chuyên gia đến nói chuyện và giải đáp các thắc mắc về cơ hội việc làm trong từng môn học.
Đáp lại những ý kiến này, bà Liễu cho biết trường Đại học Luật Hà Nội cũng có định hướng tăng cường tín chỉ thực hành. Bên cạnh đó, trường sẽ đẩy mạnh tổ chức các hoạt động và cuộc thi về pháp luật để sinh viên có thêm không gian cọ xát và học hỏi từ thực tế.
Admin
Nguồn: VnExpress
