SHBFinance vừa được tạp chí HR Asia vinh danh là “Nơi làm việc tốt nhất châu Á” năm 2024, đánh dấu lần thứ hai liên tiếp công ty nhận được giải thưởng uy tín này. Giải thưởng HR Asia Awards là sự kiện thường niên do tạp chí HR Asia tổ chức, nhằm tôn vinh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc, chế độ đãi ngộ cạnh tranh và môi trường làm việc gắn kết.
Các doanh nghiệp tham gia được đánh giá thông qua mô hình TEAM (Total Engagement Assessment Model) kết hợp với phỏng vấn chuyên sâu. Quá trình này đảm bảo tính khách quan và đáp ứng các tiêu chí khắt khe về sự gắn bó của nhân viên, phát triển bền vững và khả năng hợp tác giữa các thế hệ.
SHBFinance được vinh danh nhờ chiến lược nhân sự toàn diện, trong đó con người được đặt ở vị trí trung tâm và công nghệ được xem là động lực phát triển. Công ty xác định nhân sự là một trong sáu nhóm khách hàng trọng tâm, bên cạnh khách hàng, đối tác, cổ đông, chính quyền và cộng đồng. Dựa trên nền tảng này, SHBFinance xây dựng bộ giá trị cốt lõi với bốn nguyên tắc: thông minh trong sản phẩm và công nghệ, trung thực trong hợp tác, dũng cảm trong sáng tạo, thân thiện và hợp tác trong làm việc nhóm.
Trong giai đoạn 2024-2025, SHBFinance triển khai chiến lược song hành giữa phát triển con người và chuyển đổi số. Toàn bộ quy trình nhân sự, từ tuyển dụng, đào tạo, đánh giá đến vận hành, đều được số hóa. Điều này giúp loại bỏ các thủ tục giấy tờ rườm rà, tối ưu hóa hiệu quả và nâng cao trải nghiệm của nhân viên.
Đáng chú ý, trong hai năm 2023-2024, số lượng nhân sự IT của công ty đã tăng gấp ba lần, từ 30 lên hơn 100 người. SHBFinance cũng áp dụng chính sách thu hút nhân tài với mức thu nhập cạnh tranh, môi trường làm việc linh hoạt và lộ trình nghề nghiệp rõ ràng. Nhờ những nỗ lực này, SHBFinance đã được ITviec vinh danh là “Công ty IT tốt nhất Việt Nam” vào đầu năm 2025.
Hiện tại, SHBFinance sở hữu đội ngũ nhân sự đa thế hệ, với 60% là Gen Z, 38% là Gen Y và 2% là Gen X, những người đang đảm nhận vai trò lãnh đạo chiến lược. Sự kết hợp giữa sức trẻ, sự sáng tạo và kinh nghiệm dày dặn, cùng với sự tham gia của nhân sự quốc tế đến từ 5 quốc gia và sự hỗ trợ từ công ty mẹ tại Thái Lan, giúp SHBFinance duy trì môi trường học hỏi liên tục và tạo ra lợi thế cạnh tranh dài hạn.
Bà Olena Khlon, Tổng giám đốc SHBFinance, chia sẻ rằng việc được vinh danh là “Nơi làm việc tốt nhất châu Á” lần thứ hai liên tiếp là minh chứng cho những nỗ lực không ngừng nghỉ của doanh nghiệp, đồng thời là niềm tự hào chung của toàn thể nhân viên. “SHBFinance không ngừng nuôi dưỡng văn hóa học tập liên tục, tinh thần hỗ trợ lẫn nhau và khả năng tự tạo động lực của mỗi thành viên. Chúng tôi sẽ tiếp tục xây dựng một môi trường làm việc lý tưởng, thu hút nhân tài và cùng nhau viết nên những thành công mới với SHB tại Việt Nam, Krungsri tại Thái Lan và MUFG tại Nhật Bản,” bà nhấn mạnh.
Admin
Nguồn: VnExpress
