**TP.HCM:** Trung tâm FPT Polytechnic và DTS Semiconductor ký kết thỏa thuận hợp tác chiến lược, tập trung vào phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho ngành bán dẫn.
Thỏa thuận hợp tác được ký kết ngày 28/8 tại TP.HCM bao gồm bốn nội dung chính yếu. Đầu tiên, FPT Polytechnic sẽ giới thiệu sinh viên ưu tú, đáp ứng tiêu chuẩn của DTS Semiconductor, tham gia vào các chương trình thực tập và ưu tiên tuyển dụng những sinh viên có thành tích tốt. Thứ hai, hai bên sẽ phối hợp tổ chức các khóa đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng nghề nghiệp, cũng như các chương trình bồi dưỡng ngắn hạn dành cho giảng viên của FPT Polytechnic và nhân sự của DTS Semiconductor.
Ngoài ra, thỏa thuận còn bao gồm việc triển khai các hoạt động nghiên cứu khoa học, tổ chức các chuyến tham quan thực tế, và nâng cao tay nghề cho sinh viên để điều chỉnh chương trình đào tạo phù hợp với thực tiễn ngành. Cuối cùng, hai bên sẽ cùng nhau tổ chức các ngày hội việc làm, các buổi tọa đàm nghề nghiệp, tài trợ các cuộc thi chuyên môn, và mở rộng các kênh truyền thông tuyển dụng.
Ông Trương Gia Khánh, Giám đốc DTS Semiconductor, nhấn mạnh rằng sự hợp tác này giúp doanh nghiệp chủ động tiếp cận và đào tạo đội ngũ kỹ sư, kỹ thuật viên trẻ, có kỹ năng thực hành vững chắc, sẵn sàng làm việc trong môi trường công nghệ cao. Ông Khánh cũng cho biết, việc xây dựng năng lực cạnh tranh quốc gia trong lĩnh vực bán dẫn đòi hỏi một nguồn nhân lực trẻ, sáng tạo, có nền tảng vững chắc và kỹ năng thực hành thành thạo, và sự hợp tác này hướng đến mục tiêu giải quyết vấn đề đó.
Ông Trần Vân Nam, Giám đốc FPT Polytechnic TP.HCM, cho rằng đây là cơ hội quý báu để sinh viên được trải nghiệm thực tế, định hướng nghề nghiệp rõ ràng hơn, và nâng cao khả năng đáp ứng nhu cầu của thị trường sau khi tốt nghiệp. Ông Nam cũng nhấn mạnh rằng sự đồng hành của DTS Semiconductor sẽ tạo ra cơ hội việc làm ổn định và lâu dài cho sinh viên sau khi tốt nghiệp, đồng thời giúp nhà trường điều chỉnh chương trình giảng dạy phù hợp hơn với nhu cầu thực tế của doanh nghiệp và thị trường.
DTS Semiconductor đặt mục tiêu đến năm 2035 sẽ cùng với hệ sinh thái đối tác đào tạo và cung ứng 50.000 nhân lực bán dẫn cho thị trường trong nước và quốc tế. Doanh nghiệp này cho biết đội ngũ nhân lực này sẽ được huấn luyện theo các chuẩn mực quốc tế để có thể tham gia vào chuỗi cung ứng bán dẫn toàn cầu, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh và thu hút đầu tư nước ngoài vào Việt Nam.
Admin
Nguồn: VnExpress
