Chính phủ vừa ban hành Nghị định 249, mở ra cơ chế thu hút đặc biệt dành cho các chuyên gia trong lĩnh vực khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số. Nghị định này quy định một loạt các ưu đãi hấp dẫn về lương thưởng, nhà ở, đi lại, y tế và các hỗ trợ dành cho gia đình của các chuyên gia.
Theo Nghị định 249, mức lương của các chuyên gia sẽ được thỏa thuận trực tiếp trong hợp đồng lao động, đảm bảo sự tương xứng với nhiệm vụ được giao, mặt bằng chung trong lĩnh vực chuyên môn và điều kiện thị trường lao động. Bên cạnh lương, chuyên gia còn có cơ hội nhận thưởng hàng năm với mức tối đa lên đến bốn tháng lương. Ngoài ra, họ còn được hưởng các khoản tiền thưởng từ việc cho thuê, bán, chuyển nhượng, chuyển giao quyền sử dụng, khai thác các kết quả nghiên cứu khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số. Các chuyên gia cũng được phép góp vốn, hợp tác, liên doanh, liên kết, kinh doanh dịch vụ hoặc thành lập doanh nghiệp dựa trên các kết quả nghiên cứu của mình.
Khi bắt đầu hợp đồng làm việc, chuyên gia sẽ nhận được khoản hỗ trợ ban đầu tương đương một tháng lương để trang trải chi phí ổn định chỗ ở, di chuyển và mua sắm các vật dụng thiết yếu. Trong suốt thời gian làm việc, Chính phủ sẽ hỗ trợ chi phí thuê nhà, phương tiện đi lại, hoặc trực tiếp cung cấp căn hộ tiêu chuẩn và phương tiện di chuyển. Kinh phí cho các chuyến đi nghiên cứu, trao đổi khoa học ở nước ngoài theo yêu cầu của nhiệm vụ cũng sẽ được chi trả.
Không chỉ có thu nhập hấp dẫn, các chuyên gia còn được hưởng gói chăm sóc sức khỏe tự nguyện với giá trị tương đương không quá 1% lương mỗi năm. Mỗi năm, họ sẽ có 7 ngày nghỉ dưỡng trong nước và được hỗ trợ chi phí tối đa một tháng lương cho bản thân, vợ hoặc chồng và con dưới 18 tuổi. Thêm vào đó, ngoài số ngày nghỉ phép theo luật lao động, chuyên gia còn được chi trả vé máy bay khứ hồi mỗi năm một lần để về thăm gia đình.
Con cái dưới 18 tuổi của các chuyên gia sẽ được hỗ trợ tìm trường và chi trả học phí tại các trường công lập. Các thành viên gia đình cũng được cung cấp gói chăm sóc sức khỏe trị giá 1% lương một năm, được cấp thị thực nhiều lần và thẻ tạm trú với thời hạn tương ứng với thời gian làm việc của chuyên gia.
Nghị định cũng đưa ra các cơ chế đặc biệt về pháp lý và công vụ. Các chuyên gia nước ngoài có nguyện vọng sẽ được tạo điều kiện thuận lợi để nhập tịch Việt Nam. Các chuyên gia Việt Nam nếu muốn làm công chức, viên chức trong cơ quan nhà nước, dù chưa đáp ứng đủ tiêu chuẩn, vẫn có thể được xem xét tiếp nhận. Họ cũng có thể được bổ nhiệm vào các vị trí lãnh đạo, quản lý mà không nhất thiết phải đáp ứng các yêu cầu về tuổi, chức danh quy hoạch, trình độ lý luận chính trị hoặc thời gian giữ chức vụ liền kề. Cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân giới thiệu chuyên gia sẽ được thưởng một tháng lương nếu chuyên gia hoàn thành tốt nhiệm vụ sau 12 tháng làm việc.
Nghị định 249 cũng quy định rõ các điều kiện để tuyển chọn chuyên gia. Đó có thể là tác giả hoặc đồng tác giả của các sáng chế đã được cấp bằng bảo hộ, đã được ứng dụng và tạo ra các sản phẩm có giá trị thực tiễn. Chuyên gia cũng có thể là người có chuyên môn sâu, kinh nghiệm dày dặn trong lĩnh vực phù hợp, đã từng làm việc tại các viện nghiên cứu, trường đại học hoặc doanh nghiệp uy tín ở nước ngoài. Ngoài ra, tác giả của các công trình nghiên cứu xuất sắc, đạt giải thưởng quốc tế hoặc đã được ứng dụng rộng rãi và mang lại hiệu quả thiết thực cũng có thể được tuyển chọn.
Những người có bằng tiến sĩ tại các trường thuộc top 200 đại học hàng đầu thế giới, có ít nhất 5 năm giảng dạy, nghiên cứu tại các cơ sở uy tín ở nước ngoài, hoặc có bằng tiến sĩ và 5 năm tham gia các dự án khoa học quốc tế; những người có tối thiểu 10 bài báo quốc tế trên các tạp chí danh tiếng, là thành viên hội đồng khoa học của các tạp chí uy tín hoặc đã hướng dẫn thành công ít nhất hai nghiên cứu sinh tiến sĩ cũng thuộc đối tượng được tuyển chọn theo nghị định này.
Admin
Nguồn: VnExpress
