Bộ Quốc phòng đang dự thảo Nghị định về chính sách thu hút và trọng dụng nhân tài cho Quân đội nhân dân Việt Nam, nhằm chiêu mộ những cá nhân xuất sắc đóng góp vào sự nghiệp quốc phòng. Dự thảo này đang được lấy ý kiến rộng rãi.
Theo dự thảo, đối tượng thu hút bao gồm cán bộ, công chức, viên chức, người Việt Nam ở cả trong và ngoài nước, đặc biệt là các tổng công trình sư, kiến trúc sư trưởng, chuyên gia đầu ngành, nhà quản lý giỏi, nhà khoa học hàng đầu, sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, nhà khoa học trẻ tài năng, kỹ sư trẻ tài năng và những người có trình độ chuyên môn cao.
Quân đội cũng có thể ký hợp đồng lao động với người gốc Việt Nam định cư ở nước ngoài hoặc người nước ngoài để thực hiện các nhiệm vụ quan trọng, tận dụng tối đa nguồn lực chất lượng cao.
Dự thảo quy định các mức phụ cấp hấp dẫn để thu hút và giữ chân nhân tài. Sinh viên tốt nghiệp loại xuất sắc khi được Bộ trưởng Quốc phòng tuyển dụng sẽ được hưởng phụ cấp tăng thêm bằng 250% mức lương hiện hưởng trong vòng 5 năm. Các nhóm nhân tài khác sẽ được hưởng mức phụ cấp cao hơn, lên đến 350%.
Đối với những trường hợp đặc biệt xuất sắc, mức phụ cấp còn cao hơn nữa. Ví dụ, giáo sư, phó giáo sư chủ trì tham mưu, đề xuất các chủ trương quan trọng hoặc có công trình nghiên cứu đột phá trong lĩnh vực chiến lược cấp quốc gia; kiến trúc sư trưởng cấp Bộ hoặc kiến trúc sư trưởng dự án sẽ được hưởng phụ cấp 500% mức lương hiện hưởng.
Những người có trình độ tiến sĩ, bác sĩ hoặc dược sĩ chuyên khoa cấp II, các chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp khi chủ trì các đề án lớn, nghiên cứu mang tính đột phá và áp dụng hiệu quả vào thực tiễn, sẽ được hưởng phụ cấp 450%. Mức phụ cấp cho người có trình độ thạc sĩ, bác sĩ, dược sĩ chuyên khoa cấp I là 400%.
Ngoài các khoản phụ cấp tăng thêm, Bộ trưởng Quốc phòng có quyền quyết định tăng thêm từ 50% đến 100% mức lương hiện hưởng cho những cá nhân có thành tích xuất sắc dựa trên kết quả công tác hằng năm.
Chính sách đãi ngộ còn bao gồm ưu tiên về nhà ở. Nhân tài trong quân đội sẽ được ưu tiên thuê nhà công vụ với diện tích tối thiểu 60 m2, cùng định mức trang thiết bị nội thất tối đa 150 triệu đồng. Mức cao nhất là nhà liền kề có diện tích lên đến 150 m2 hoặc căn hộ chung cư dưới 145 m2, với định mức nội thất tối đa 200 triệu đồng. Trong trường hợp chưa có nhà công vụ, người được thu hút sẽ được hỗ trợ tiền thuê nhà và được ưu tiên tham gia các dự án nhà ở, đất ở, nhà ở xã hội.
Những chuyên gia có công trình nghiên cứu, sáng chế, giải pháp hữu ích hoặc kiểu dáng công nghiệp được ứng dụng vào nhiệm vụ quân sự và mang lại hiệu quả cao sẽ được thưởng tối thiểu bằng 6 lần mức lương hiện hưởng. Mức thưởng cụ thể sẽ do Bộ trưởng Quốc phòng quyết định, tương xứng với hiệu quả đóng góp của cá nhân.
Admin
Nguồn: VnExpress
